Hier zijn we trots op

Op 1 juli 2022 zijn Zorggroep Reinalda en Kennemerhart gefuseerd. Vanaf die datum is de nieuwe fusie-organisatie verder gegaan onder de naam Kennemerhart. Dit vierden we met alle medewerkers en vrijwilligers op het Fusie Festival.

LOEP is het Leer- Ontwikkel- en ExpertisePlatform van Kennemerhart. Een systeem die de deskundigheid van medewerkers in beeld brengt en vol tools staat voor hun ontwikkeling. Met LOEP leer je waar én wanneer je wilt.

Het ‘Voortraject leren in de zorg’ is een unieke samenwerking tussen regionaal opleidingencentrum Nova College Haarlem en Kennemerhart. In dit traject bereiden statushouders en anderstaligen zich voor op een baan in de (ouderen)zorg.

Cliënten mevrouw Kuiper en meneer Krolzijn dit jaar in het huwelijksbootje gestapt! Het echtpaar heeft elkaar leren kennen via Henny, medewerker huishoudelijke ondersteuning van Kennemerhart. Uiteraard was Henny getuige.

Onze Verpleegkundige Advies Raad (VAR) is er voor alle verpleegkundigen, verzorgenden en helpenden. Zij zetten zich in voor de professionele ontwikkeling van deze groep binnen Kennemerhart.

In ons zij-instroomtraject kunnen mensen met een andere opleidingsachtergrond bij ons aan het werk. Allemaal hebben zij dezelfde drijfveer om een nieuwe stap in hun carrière te maken: ‘iets betekenen voor anderen en meer voor mensen doen.’

Ter ere van het oude Huis in de Duinen is het boek ‘Huis in Duinen. Thuis in Zandvoort’ geschreven. In het boek staan 44 portretfoto’s van bewoners centraal. De foto's waren ook te zien in het Zandvoorts Museum en ABC Museum.

Op locatie de Blinkert wordt geregeld de bokshandschoen opgepakt. Dankzij New Sport Challenge blijven de bewoners goed in beweging.

Buitenlandse professionals die met succes professionele zorg verlenen in Midden- en Zuid-Kennemerland. Dát is de uitkomst van de samenwerking tussen Sint Jacob, Zorggroep Reinalda, Kennemerhart en ViVa! Zorggroep.

Onze cliënten en vrijwilligers blijven goed in beweging. Op meerdere locaties hebben we een duofiets of riksja.

Elke zomerperiode springen onze collega's van de ondersteunende diensten/Kennemerhuis bij op locatie of in de thuiszorg. Zij helpen koken, maken muziek of maken een praatje. Zo kunnen de zorgcollega’s genieten van hun vakantie en bieden we alsnog liefdevolle zorg aan al onze cliënten.

Kennemerhart draagt bij aan een beter milieu en heeft in januari 2020 het Green Deal-certificaat ontvangen voor locaties Overspaarne en Janskliniek.

Bezoekers van onze dag- en ontmoetingscentra en locaties maken geregeld een uitstapje naar de ijsbaa in Haarlem.

In tijden van corona worden onze bewoners en medewerkers ontzettend goed gesteund door mooie initiatieven en optredens.

Vanaf 1 januari 2018 zijn SHDH en Amie Ouderenzorg gefuseerd tot Kennemerhart. Met 2000 medewerkers en 750 vrijwilligers zijn we samen Kennemerhart.

In het regionale project KEC (Kennis en Expertise Centrum) bundelen zeven ouderenzorgorganisaties hun krachten in de aanpak rondom probleemgedrag in de ouderenzorg.

Oppeppers (55+) is er voor iedereen met een vorm van dementie, psychiatrie, NAH, Parkinson of voor wie contact maken niet (meer zo) vanzelfsprekend is. We bestaan alweer 10 jaar.

Mantelzorgers vinden het vaak heel gewoon wat ze doen, maar dat is het natuurlijk niet. De zorg die mantelzorgers geven is bijzonder en waardevol.

Via CAZHEM, het Centraal Aanmeldpunt Zorginzet Haarlem En Meer, zijn in minder dan een jaar al 100 patiënten opgenomen die met spoed een plek in een revalidatiekliniek of woonzorgcentrum nodig hadden.

Samen staan we sterker. Regionale zorgorganisaties, waaronder Kennemerhart, werken samen aan een goede visie en kwaliteit van zorg.

Pilot Frans Hals Museum en Kennemerhart

Kennemerhart is in de top 10 geëindigd voor de Werf& Award in de categorie Arbeidsmarktcommunicatie. Voor onze campagne ‘125 jongeren werven voor de ouderenzorg als ze liever op het strand liggen’.